下好“先手棋”，集智開新局。2月8日至9日，市檢察院召開2023年工作務虛會，回顧總結2022年工作，查擺問題、分析原因，謀劃2023年的工作思路和務實舉措。黨組書記、檢察長王小玉出席會議并講話。

述職述責“交答卷”

各區縣檢察院檢察長通過視頻會議系統，圍繞政治建設、黨風廉政建設、隊伍建設、服務大局、司法為民和改革創新等內容分別進行述職述責，全面總結2022年工作開展情況。

“擂臺比武”見真章

市檢察院各部門負責人依次上臺述職述責，現場亮成績、找不足，對2022年的工作進行了全面總結。

“頭腦風暴”謀良策

分管、協管領導與各部門就如何做好2023年檢察工作進行了分組討論，直視問題，分析原因，暢談體會，謀劃改進措施。

篤行實干開新局

各部門負責人立足工作實際，依次匯報2023年重點工作打算，談思路、提建議、想辦法、出實招。王小玉檢察長及各分管領導逐一進行點評。

王小玉檢察長對各部門負責人的發言給予充分肯定，他指出，過去的一年，全體檢察人員心往一處想、勁往一處使，真抓實干、奮勇爭先，推動各項檢察工作顯著提升。

王小玉檢察長要求，全市檢察機關要破除五種陋習，樹立五種新風，以嶄新的精神面貌做好全年工作。

一要著力破“怕”，樹立拼搏之風。克服旁觀者心態和“小院”思維，樹立爭先進位意識，進一步激發全市檢察干警“敢與天公試比高”的豪情和“見紅旗就扛、有第一就爭”的斗志，堅持久久為功，不斷推動日照檢察工作取得新突破、新成效。

二要著力破“舊”，樹立創新之風。唯有破舊立新、創新攻堅才能解發展之憂、前進之惑、頑疾之弊。要把創新突破擺在核心位置，結合檢察大數據戰略實施，推動工作創新發展。以省檢察院創新成果評選活動為抓手，實施日檢創新品牌戰略，將創新項目作為今年工作的發力點和主引擎。

三要著力破“拖”，樹立落實之風。工作落實不能僅僅停留在口頭上、書面上，要體現在具體行動、實際成效上。要開展關于制度執行情況、工作落實情況的專項督辦督察活動，堅決整治敷衍交差、湊合應付的粗放式落實、形式性落實問題，讓快落地、真落實、早見效成為日照檢察工作新標簽、新常態。

四要著力破“庸”，樹立導向之風。事業興衰，唯在用人；用人之要，重在導向。要主動謀劃、牽頭細化、有效實化鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下三項機制，營造好“能戰有位、勝戰有功”的濃厚氛圍，真正激發干警干事創業活力。

五要著力破“松”，樹立嚴管之風。全面從嚴治黨、從嚴治檢是底線問題，在抓好業務的同時，更要抓好黨風廉政建設，結合日照檢察實際，加快構建新時代檢察機關自我革命制度規范體系。切實履行好“一崗雙責”，打通監督“最后一公里”，徹底激活全面從嚴治黨的“神經末梢”，確保隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

期間，對各區縣檢察院檢察長和市檢察院各部門2022年的履職盡責情況進行現場評議。